همه چیز درباره پرستاری مراقبت‌های ویژه

پرستاری مراقبت‌های ویژه یکی از حوزه‌های پر تقاضا و مهم در سیستم بهداشت و درمان کشور آلمان محسوب می‌شود و وظایف پرستاران مشغول در این حوزه، مراقبت از بیمارانی است که مشکلات حادی همچون عفونت‌های شدید و یا مشکلات قلبی و تنفسی دارند. به دلیل شرایط سخت فیزیکی و روانی که پرستاران این حوزه با آن دست و پنجه نرم می‌کنند، دولت آلمان حساسیت بیشتری نسبت به این پرستاران از خود نشان می‌دهد و به دنبال آن، خدمات ویژه‌ای نیز برای آن‌ها در نظر می‌گیرد. با توجه به افزایش متقاضیان مهاجرت پرستاری به آلمان و اهمیت پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان، تصمیم گرفتیم این مقاله را به بررسی جامع و کامل پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان اختصاص دهیم. پس اگر به این موضوع علاقه‌مند هستید، تا پایان مطلب کنارمان باشید.

پرستاری مراقبت ویژه در آلمان

در سیستم بهداشت و درمان آلمان، پرستاری مراقبت‌های ویژه یکی از حوزه‌های تخصصی و حیاتی محسوب می‌شود. این حوزه از پرستاری خدمات پزشکی و مراقبتی حساس به بیماران دارای شرایط پیچیده و نیازمند مراقبت ارائه می‌دهد و پرستاران شاغل در این بخش نیز باید به طور مداوم وضعیت جسمی و روحی بیماران را تحت نظر داشته باشند و با ارائه مشاوره‌ها و اطلاعات مفید به خانواده‌های بیماران، به آن‌ها برای درک بهتر وضعیت بیمار کمک کنند. برای ورود به حوزه پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان، شما باید مدرک کارشناسی پرستاری یا معادل این مدرک را از دانشگاه‌های معتبر دریافت کنید و تسلط کافی به زبان آلمانی داشته باشید. همچنین پرستاری مراقبت‌های ویژه یکی از حوزه‌های چالش برانگیز پرستاری در آلمان محسوب می‌شود که نیازمند تخصص، تعهد و مهارت‌های ارتباطی قوی است. اما اینکه شرایط و مراحل مهاجرت پرستاران مراقبت‌های ویژه به آلمان چیست و درآمد آن‌ها چقدر است را در ادامه بیان می‌کنیم.

شرایط مهاجرت برای پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان

حوزه پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان، یکی از حساس‌ترین و پرمتقاضی‌ترین حوزه‌های پرستاری در آلمان به شمار می‌رود. بنابراین افرادی که قصد ورود به این حوزه را دارند، باید از فیلترهای مختلف عبور کنند. برخی از شرایط و مراحل ورود به این حوزه به شرح زیر است:

• مدرک تحصیلی: داشتن حداقل مدرک تحصیلی کارشناسی پرستاری که مورد تایید سازمان بهداشت و درمان کشور آلمان باشد.

• تجربه کاری: داشتن حداقل 1 الی 3 سال سابقه کار در زمینه پرستاری

• داشتن مدرک زبان: تسلط به زبان آلمانی در سطح B1 یا B2 از الزامات ورود به این حوزه است؛ زیرا تسلط به زبان آلمانی موجب ارتباط موثر با بیماران و تیم درمانی می‌شود.

• سلامت جسمی و روانی: برخورداری از سلامت جسمانی و روانی نیز از دیگر الزامات ورود به پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان است.

• عدم سوء پیشینه: متقاضیان باید ثابت کنند که هیچ‌گونه سابقه کیفری و قانونی ندارند.

• شرط سنی: متقاضیان ورود به رشته پرستاری باید زیر 45 سال سن داشته باشند، در واقع بهترین سن برای مهاجرت به آلمان و کار در حوزه پرستاری 25 تا 40 سال می‌باشد.

مراحل مهاجرت برای پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان

در صورتی که شرایط فوق را برای مهاجرت به آلمان جهت کار در حوزه‌ها پرستاری مراقبت‌های ویژه داشته باشید، می‌توانید قدم‌های بعدی خود را برای مهاجرت به این کشور بردارید که به شرح زیر است:

• انتخاب روش مهاجرت

برای مهاجرت به آلمان و کار در حوزه پرستاری مراقبت‌های ویژه، می‌توان گفت اولین قدم انتخاب روش مهاجرت به این کشور است. برای ورود و مهاجرت پرستاران به آلمان چندین روش وجود دارد که عبارت‌اند از: ویزای جاب آفر (پیشنهاد شغلی از کارفرمای آلمانی)، ویزای جاب سیکر (جست و جوی کار) و ویزای آوسبیلدونگ (دوره‌های کارآموزی).

• جمع آوری مدارک

بعد از انتخاب روش مهاجرت، باید به فکر جمع آوری مدارک مورد نیاز برای ورود به آلمان باشید. موارد زیر از جمله مدارکی است که باید آماده کنید:

• ترجمه رسمی مدارک تحصیلی و سوابق کاری به زبان آلمانی

• گواهی‌های مرتبط با تجارب کاری

• مدارک شناسایی مانند پاسپورت، شناسنامه و…

• مدرک زبان آلمانی سطح B1یا B2 

• معادل سازی مدارک

یکی دیگر از مراحل مهاجرت برای پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان، معادل سازی مدارک است. برای این کار شما باید مدارکی را که جمع آوری کرده‌اید، به مقامات مربوط به ایالت مورد نظرتان ارسال کنید. در صورت تایید مدارک ارسال شده توسط این مقامات، شما باید مراحل دیگر را پیش ببرید.

• دریافت یک پیشنهاد شغلی

بعد از معادل سازی مدارک، باید تلاش کنید تا یک پیشنهاد شغلی از یکی کارفرمای آلمانی بگیرید.

• درخواست ویزای کار

پس از دریافت پیشنهاد شغلی، شما می‌توانید به سفارت آلمان درخواست ویزای کار ارائه دهید.

• مهاجرت به آلمان

در نهایت پس اخذ ویزا، شما اکنون می‌توانید به آلمان مهاجرت کنید و سایر کارهای اداری مانند ثبت محل برای اسکان و زندگی در این کشور را انجام دهید.

• فراگیری آموزش‌های لازم

در گام آخر و بعد از ورود به آلمان، شما باید در دوره‌های آموزشی که این دولت برای پرستاران بین المللی برگزار می‌کند شرکت کنید تا با سیستم بهداشتی و پرستاری در اروپا و آلمان آشنا شوید و بتوانید در این کشور مشغول به کار شوید.

حقوق و مزایای پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان

حقوق و مزایای پرستاران در آلمان در هر حوزه تحت تاثیر عوامل مختلفی قرار می‌گیرد. پرستارانی که سابقه کمتری در حوزه مراقبت‌های ویژه دارند، بین 2500 تا 3000 یورو در ماه حقوق دریافت می‌کنند. با افزایش تجربه و سابقه کار، این مبلغ به 3000 تا 4000 یورو نیز می‌رسد. همچنین پرستارانی که تخصص ویژه و سابقه کار بیشتری در این زمینه داشته باشند، می‌توانند 3500 تا 4500 یورو در ماه حقوق داشته باشند. پاداش‌ها و اضافه کاری‌ها، تاثیر مستقیمی بر افزایش حقوق پرستاران در آلمان دارد. پرستاران مراقبت ویژه در آلمان علاوه بر حقوقی که به صورت ماهیانه دریافت می‌کنند از فرصت‌ها و مزایای شغلی زیر نیز برخوردار هستند:

• بیمه درمانی و بازنشستگی

پرستاران بخش مراقبت‌های ویژه تحت پوشش بیمه‌های درمانی خوبی قرار می‌گیرند که هزینه‌های مربوط به بیماری و بستری شدن آن‌ها در بیمارستان‌ها را پوشش می‌دهد. همچنین بیمه بازنشستگی، هزینه‌های پس از بازنشستگی پرستار را تامین می‌کند.

• مرخصی‌های استحقاقی

پرستاری مراقبت‎های ویژه در طول سال از 20 روز مرخصی استحقاقی با حقوق برخوردار هستند. با افزایش سابقه کار ممکن است بر این چند روز افزوده شود.

• ایجاد پیشرفت‌های شغلی

پرستاری مراقبت ویژه در آلمان می‌تواند با ادامه تحصیل و کسب تخصص و مهارت‌های بیشتر، به موقعیت‌های شغلی مدیریتی و یا تخصصی نایل شوند.

عوامل تاثیرگذار بر میزان حقوق و مزایای پرستاری مراقبت ویژه در آلمان

پرستاری مراقبت ویژه در آلمان یکی از مشاغل پردرآمد با مزایای شغلی فراوان است. اما چند عامل کلیدی بر میزان حقوق پرستاران در آلمان و مزایای این قشر تاثیر گذار است که عبارت‌اند از:

• میزان تحصیلات و تخصص پرستار

آن دسته از پرستارانی که دارای مدارک بالاتر مانند کارشناسی ارشد یا مدارک تخصصی در حرفه خود هستند، معمولا حقوق بیشتری دریافت می‌کنند. برای مثال آن دسته از پرستارانی که دارای مدرک کارشناسی هستند ماهانه بین 2500 تا 3000 یورو در ماه دریافتی دارند، اما پرستارانی که مدرک کارشناسی ارشد و یا بالاتر دارند، بین 3500 تا 4000 یورو در ماه حقوق دریافت می‌کنند. همچنین پرستارانی که در زمینه‌های خاصی مانند بیهوشی، جراحی و… تخصص دارند، معمولا درآمد بیشتری خواهند داشت، زیرا این فیلد از پرستاری به تخصص‌ها و مهارت‌های ویژه‌ای نیاز دارند.

• سابقه کاری

در نظام سلامت ایران و آلمان، انواع مشاغل به ویژه پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان سابقه کاری بیشتر، موجب افزایش حقوق می‌شود.

• موقعیت جغرافیایی و نوع بیمارستان

موقعیت جغرافیایی و نوع بیمارستانی که پرستاران در آن مشغول به کارهستند، تاثیر مستقیمی بر میزان حقوق آن‌ها دارد. برای مثال پرستارانی که در شهرهای بزرگی مانند برلین مشغول به کار هستند، نسبت به آن دسته از همکاران خود که در روستاها یا مراکز درمانی کوچکتر مشغول به کار هستند، حقوق بیشتری دریافت می‌کنند. به علاوه، بیمارستان‌ها و مراکز درمانی خصوصی و دانشگاهی نسبت به بیمارستان‌های دولتی حقوق بالاتری برای پرستاران واریز می‌کنند.

• شیفت‌های کاری و نوع قرارداد

شیفت‌های کاری و نوع قرارداد نیز در میزان حقوق و مزایای پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان تاثیر مثبتی دارد. برای مثال، کار در شیفت‌های شب و روزهای تعطیل با نرخ بالاتری حساب می‌شود. همچنین پرستارانی که به صورت دائمی و تمام وقت استخدام شده‌اند، نسبت به پرستارانی که به صورت قراردادی و یا پاره وقت کار می‌کنند، حقوق و مزایای بیشتری دریافت می‌‌کنند.

مزایای پرستاری مراقبت‌های ویژه در بیمارستان‌های آلمان

پرستاری مراقبت‌های ویژه در بیمارستان‌های آلمان مزایای قابل توجهی دارد که در ادامه آن‌ها را بررسی می‌کنیم:

حقوق بالا

پرستارانی که در بخش مراقبت‌های ویژه (ICU) مشغول به کار هستند، نسبت به سایر حوزه‌های پرستاری در آلمان درآمد بیشتری دارند. حقوق سالیانه این حوزه از پرستاری حرفه‌ای به 60000 یورو در سال می‌رسد. این در حالی است که پرستاران مشغول در بیمارستان‌های کوچکتر، درآمدی پایین‌تری دارند.

برخورداری از تخصص و مهارت‌های حرفه‌ای

کار در بخش مراقبت‌های ویژه نیازمند دانش، تخصص و مهارت‌های زیادی است. پرستاران مشغول در این حوزه باید بتوانند نتایج آزمایشات را تفسیر و تجهیزات پیشرفته بیمارستانی را مدیریت کنند. این امر علاوه بر اینکه پرستاران را به آپدیت کردن دانش و تخصص آن‌ها ترغیب می‌کند، بر اعتبار حرفه‌ای آن‌ها نیز می‌افزاید.

فرصت‌های آموزشی

افرادی که در حوزه پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان فعالیت می‌کنند، در انواع دوره‌های آموزشی و تخصصی شرکت می‌کنند و مهارت‌های خود را افزایش می‌دهند. این کار باعث می‌شود در زمینه تخصصی حرفه خود پیشرفت کنند و ارتقای شغلی بگیرند.

احساس رضایت درونی

یکی از باارزش‌ترین مزایای کار در بخش پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان، احساس رضایت از کمک برای نجات جان بیماران و بهبود سلامتی آن‌هاست. این کار تاثیر عمیقی بر روحیه و انگیزه پرستاران دارد.

فرصت‌های شغلی پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان

برای پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان، فرصت‌های شغلی فراوانی وجود دارد. پرستاران این حوزه می‌توانند در انواع مراکز درمانی از جمله انواع بیمارستان‌ها و کلینیک‌ها، مراکز درمانی نگهداری از سالمندان، مراکز توانبخشی و همچنین کلینیک‌های خصوصی پزشکان مشغول به کار شوند.

چالش‌های پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان

پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان مانند سایر حوزه‌های پرستاری در این کشور مسائل و چالش‌های خاص خود را دارد. در ادامه به چند مورد از این چالش‌ها اشاره می‌کنیم:

• فشار کاری و ساعات طولانی

پرستاری مراقبت ویژه در آلمان به دلیل شرایط حساسی که بیماران دارند، معمولا استرس و فشار کاری زیادی را تحمل می‌کنند. این شرایط در کنار ساعات کاری طولانی باعث می‌شود پرستاران این حوزه دچار افسردگی، فرسودگی شغلی و آسیب‌های روانی شوند.

• مدیریت بیمارانی با نیازهای پیچیده

پرستاران مشغول در این حوزه، همزمان با چندین بیمار با شرایط سخت و متفاوت روبرو هستند؛ این شرایط ایجاب می‌کند پرستار مهارت‌های بالایی در مدیریت موارد پیش آمده داشته باشد.

• مواجه با شرایط بحرانی

از دیگر چالش‌های پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان، شرایط بحرانی موجود در این حوزه است که پرستار باید بتواند به سرعت به تغییر وضعیت بیماران پاسخ دهد و در شرایط بحرانی بتواند بهترین تصمیم را بگیرد. این موقعیت فشار روانی زیادی را برای پرستار به همراه دارد.

• نیاز به مهارت‌های زبانی

کار در بخش درمان آلمان، نیاز به تسلط به زبان آلمانی برای برقراری ارتباط موثر با بیماران و کادر درمان دارد، زیرا عدم تسلط به زبان آلمانی در کیفیت ارائه خدمات پرستار به بیمار می‌تواند تاثیرگذار باشد. از این رو، برخی از پرستاران در تمامی حوزه‌ها به ویژه پرستاری مراقبت‌های ویژه با این چالش زبانی رو به رو هستند.

• آشنایی با انواع تجهیزات پزشکی پیشرفته

آشنایی با تجهیزات پزشکی پیشرفته و توانایی کار و مدیریت این تجهیزات از جمله چالش‌هایی است که پرستاران این حوزه با آن مواجه هستند. زیرا پرستاران باید بتوانند داده‌های بالینی این تجهیزات را تجزیه و تحلیل کنند تا بتوانند بر اساس اسن داده‌ها برای وضعیت بیمار تصمیم گیری کنند.

سخن پایانی

پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان، یکی از حوزه‌های مهم و تخصصی در سیستم بهداشت و درمان آلمان محسوب می‌شود و فرصت‌های شغلی پرستاری در این حوزه فراوان هستند که متقاضیان زیادی دارد. همچنین وظایف پرستاران در آلمان در این حوزه از پرستاری، به نسبت سایر حوزه‌ها حساس‌تر می‌باشد. در این مطلب تلاش کردیم نکات مهم درباره شرایط و مراحل ورود به این حوزه پرستاری، حقوق، مزایا، فرصت‌های شغلی و چالش‌های پیش روی آن را برای شما به طور کامل توضیح دهیم. خبر خوب این است که اگر شما قصد مهاجرت به آلمان را دارید، می‌توانید از خدمات کاملا رایگان مهاجرت پرستاران به آلمان مونارک استفاده کنیم. ما در موسسه مهاجرتی مونارک کلیه اقدامات مربوط به دریافت پیشنهاد شغلی و حتی تا زمان سفر شما به این کشور را بدون دریافت هیچ هزینه‌ای انجام می‌دهیم. این فرصت استثنایی را از دست ندهید و همین الان با کارشناسان ما تماس بگیرید.

سوالات متداول

• چند مورد از چالش‌های پرستاری مراقبت‌های ویژه در آلمان را نام ببرید؟

ساعات و فشار کاری طولانی، مدیریت انواع بیمارها با شرایط پیچیده، مدیریت شرایط بحرانی، نیاز به مهارت‌های زبانی، آشنایی با انواع تجهیزات پیشرفته پزشکی از جمله چالش‌هایی هستند که پرستاران بخش مراقبت‌های ویژه با آن روبرو هستند.

• عوامل تاثیرگذار بر حقوق و مزایای پرستاران بخش مراقبت‌های ویژه را نام ببرید؟

میزان تحصیلات پرستار، سابقه کار، نوع بیمارستان، موقعیت جغرافیایی، شیفت‌های کاری و نوع قرارداد از عوامل تاثیرگذار بر حقوق پرستاران این بخش است.

• بازار کار پرستاران بخش مراقبت‌های ویژه در آلمان به چه صورت است؟

با توجه به اینکه این حوزه از پرستاری یکی از حوزه‌های مهم و حساس پرستاری به شمار می‌رود از فرصت‌های شغلی و بازار کار نسبتا خوبی برخوردار است و درآمد پرستاران این حوزه ارزش مهاجرت به این کشور را دارد.